{"id":1031929,"date":"2026-03-04T23:00:00","date_gmt":"2026-03-04T22:00:00","guid":{"rendered":""},"modified":"-0001-11-30T00:00:00","modified_gmt":"-0001-11-29T22:00:00","slug":"trans-27262-8","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/infoans.news\/pl\/trans-27262-8\/","title":{"rendered":"Ekwador \u2013 Szkolenia, wsp\u00f3\u0142praca i nadzieja: dzie\u0144 promuj\u0105cy zmiany"},"content":{"rendered":"

W tym spotkaniu, o charakterze koordynacyjnym i planowania, uczestniczy\u0142 tak\u017ce zespó\u0142 Hiszpa\u0144skiego Biura Wspó\u0142pracy (OCE) w Ekwadorze<\/strong>, reprezentowany przez Elen\u0119 Palomar i Estebana Lópeza, a odby\u0142o si\u0119 ono w ramach spotka\u0144 dotycz\u0105cych projektów finansowanych przez Hiszpa\u0144sk\u0105 Agencj\u0119 Wspó\u0142pracy Mi\u0119dzynarodowej na rzecz Rozwoju na lata 2026-2027.<\/p>\n

Ze strony salezja\u0144skiej uczestniczyli: ks. Robert García, dyrektor Fundacji „Proyecto Salesiano Costa Norte”; ks. Enrique Lima, dyrektor instytucji b\u0119d\u0105cej gospodarzem spotkania; Gloria Holguín, koordynatorka O\u015brodka edukacyjnego „María Auxiliadora” (CEFORMAX); Freddy Ruiz z Inspektorialnego Biura Planowania i Rozwoju; personel techniczny o\u015brodka, a tak\u017ce przedstawiciele wikariatu apostolskiego Esmeraldas i „Fondo Ecuadoriano Populorum Progressio” (FEPP)<\/strong>, instytucji, które równie\u017c realizuj\u0105 inicjatywy finansowane przez Hiszpa\u0144sk\u0105 Agencj\u0119 Wspó\u0142pracy Mi\u0119dzynarodowej na rzecz Rozwoju w prowincji Esmeraldas.<\/p>\n

W czasie tego spotkania przedstawiono kompleksow\u0105 propozycj\u0119 dzia\u0142a\u0144 salezjanów<\/strong>, podkre\u015blaj\u0105c ich do\u015bwiadczenie na polu kszta\u0142cenia technicznego i towarzyszenia osobom znajduj\u0105cym si\u0119 w trudnej sytuacji. Zaprezentowano przy tym struktur\u0119 operacyjn\u0105 CEFORMAX, na któr\u0105 sk\u0142adaj\u0105 si\u0119 trzy oddzia\u0142y terytorialne, ofert\u0119 kursów technicznych, uwzgl\u0119dniaj\u0105c czas trwania procesów kszta\u0142cenia, a tak\u017ce sposób finansowania w nowym okresie.<\/p>\n

Podej\u015bcie metodologiczne, \u0142\u0105cz\u0105ce szkolenia techniczne, wzmocnienie kompetencji przekrojowych, promowanie przedsi\u0119biorczo\u015bci i wzmocnienie wspó\u0142pracy z lokalnym sektorem produkcyjnym<\/strong>, wzbudzi\u0142o szczególne zainteresowanie bior\u0105cych udzia\u0142 w tym spotkaniu. W szczególno\u015bci podkre\u015blono strategiczny kierunek drugiej fazy: wspieranie autonomii ekonomicznej kobiet i m\u0142odzie\u017cy, konsolidacja zrównowa\u017conych przedsi\u0119biorstw oraz zapobieganie przemocy ze wzgl\u0119du na p\u0142e\u0107 poprzez wsparcie ekonomiczne.<\/p>\n

Wspomniano równie\u017c o aktywnym udziale w kantonalnym mi\u0119dzyinstytucjonalnym forum ds. równo\u015bci p\u0142ci, porozumieniu z uniwersytetami w kontekscie wzmocnienia praktyk przedzawodowych oraz sojuszu z „Fundación del Valle”, uwzgl\u0119dniaj\u0105cym rygorystyczne zasady planowania, monitorowania i sprawozdawczo\u015bci. <\/p>\n

Jednym z najwa\u017cniejszych momentów spotkania by\u0142a wizyta w warsztatach CEFORMAX. Tam niektóre beneficjentki salezja\u0144skiego programu szkoleniowego podzieli\u0142y si\u0119 swoimi \u015bwiadectwami \u017cycia, pokazuj\u0105c owoce swojej pracy<\/strong>. W piekarni odby\u0142 si\u0119 praktyczny pokaz umiej\u0119tno\u015bci, podczas którego dziewcz\u0119ta opowiada\u0142y równie\u017c, w jaki sposób proces kszta\u0142cenia zawodowego zmieni\u0142 ich sytuacj\u0119 \u017cyciow\u0105. W pracowni krawieckiej inna beneficjentka opowiedzia\u0142a o swojej firmie, produktach i dynamice sprzeda\u017cy, co wpisywa\u0142o si\u0119 w konkretne cele, jakimi s\u0105 mo\u017cliwo\u015b\u0107 rozwoju, samodzielno\u015b\u0107 i przywrócenie nadziei.<\/p>\n

Te \u015bwiadectwa wywar\u0142y bardzo pozytywny wp\u0142yw na uczestników<\/strong>, którzy wyrazili zainteresowanie dalsz\u0105 wspó\u0142prac\u0105, a nawet wzmocnieniem jej, jak równie\u017c uczestnictwem w ró\u017cnych organizowanych wydarzeniach czy dzia\u0142aniach, takich jak ceremonia zako\u0144czenia szkolenia zawodowego czy monitoring w terenie.<\/p>\n

Tak\u017ce podczas tego spotkania trzy partnerskie instytucje podj\u0119\u0142y konkretne zobowi\u0105zania<\/strong>, które s\u0105 nast\u0119puj\u0105ce: ustalenie mechanizmów odniesienia dla beneficjentów; realizacja corocznych wymian nauczycieli i dobrych praktyk; podj\u0119cie wspólnych dzia\u0142a\u0144 wywieraj\u0105cych presj\u0119 na w\u0142adze lokalne w kwestiach przedsi\u0119biorczo\u015bci i sprawiedliwego handlu oraz organizacja kwartalnych spotka\u0144 monitoruj\u0105cych.<\/p>\n

Spotkanie zako\u0144czy\u0142o si\u0119 rozmow\u0105 w klimacie braterskim, podczas której stwierdzono, \u017ce skoordynowana praca pozwala unikn\u0105\u0107 niepotrzebnego powielania dzia\u0142a\u0144, zaoszcz\u0119dzi\u0107 \u015brodki i wzmocni\u0107 strategiczn\u0105 wspó\u0142prac\u0119<\/strong>. Uczestnicy docenili zw\u0142aszcza integralno\u015b\u0107 propozycji salezja\u0144skiej oraz spójno\u015b\u0107 mi\u0119dzy projektowaniem technicznym, podej\u015bciem opartym na prawach cz\u0142owieka i rzeczywist\u0105 realizacj\u0105 na danym terytorium.<\/p>\n

Andrea Altafuya Marcillo
Referent lokalny ds. komunikacji spo\u0142ecznej <\/em><\/p>\n

“Proyecto Salesiano Costa Norte”<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

W tym spotkaniu, o charakterze koordynacyjnym i planowania, uczestniczy\u0142 tak\u017ce zespó\u0142 Hiszpa\u0144skiego Biura Wspó\u0142pracy (OCE) w Ekwadorze, reprezentowany przez Elen\u0119 […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":2027262,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"","ast-site-content-layout":"default","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","ast-disable-related-posts":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"default","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-4)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-4)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-4)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"footnotes":""},"categories":[3639,936,941,787],"tags":[],"class_list":["post-1031929","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-interameryka","category-ksztalcenie-zawodowe","category-mgs","category-spolecznosc"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/infoans.news\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1031929","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/infoans.news\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/infoans.news\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/infoans.news\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/infoans.news\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1031929"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/infoans.news\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1031929\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/infoans.news\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2027262"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/infoans.news\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1031929"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/infoans.news\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1031929"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/infoans.news\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1031929"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}