(ANS – Mumbai) – Os responsáveis pelo Movimento Juvenil Salesiano (SYMLEAD, em ing.) na Região Salesiana Ásia Sul reuniram-se em Mumbai para um encontro de dois dias, realizado em 14 e 15 de março de 2026, na Casa Inspetorial dos Salesianos da Inspetoria São Francisco Xavier da Índia-Mumbai (INB), em Matunga. A iniciativa formativa, promovida pela Secretaria Regional de Animação Juvenil Salesiana sob a coordenação do P. Patrick Lepcha, reuniu nove Jovens delegados, do Movimento Juvenil Salesiano (MJS), de diferentes países da região. O encontro teve como eixos centrais o fortalecimento da colaboração, a avaliação das iniciativas de PJ e o aprofundamento de práticas concretas de condução.
O encontro teve início na Celebração da Eucaristia, presidida pelo P. Ashley Miranda, Inspetor de Índia-Mumbai (INB), que, na homilia, sublinhou o valor da simplicidade e exortou os jovens delegados a reconhecerem a presença de Deus nos gestos cotidianos de serviço e amizade. Ele também elogiou a dedicação dos participantes, recordando-lhes a responsabilidade de crescer como animadores enraizados na Fé, capazes de emprestar uma contribuição significativa à Igreja e à Sociedade.
Após a sessão inaugural, marcada pela acolhida e pelas orientações iniciais, a primeira sessão de trabalho foi dedicada à análise das diferentes Realidades inspetoriais. Facilitada por Noah Rodrigues, representante regional da Ásia Sul no Fórum Mundial do MJS, a atividade proporcionou um espaço qualificado de partilha de experiências e de avaliação dos avanços na PJ. O intercâmbio favoreceu a identificação de potencialidades, o enfrentamento de desafios e o fortalecimento de uma cultura de aprendizagem mútua e cooperação entre as Inspetorias.
O P. Joseph Machado destacou que os conflitos, em geral, têm origem em fatores mais profundos, como o ego, a falta de reconhecimento e falhas na comunicação, podendo se agravar quando não enfrentados oportunamente. Nesse contexto, apresentou o “método 3A” de resolução de conflitos — Acknowledge, Ask, Align (Reconhecer, Perguntar, Alinhar-se) — , sublinhando a importância de reconhecer as tensões, promover um diálogo aberto e orientar esforços para objetivos comuns. A reflexão evidenciou o potencial do conflito como oportunidade de crescimento, quando conduzido com empatia e clareza.
No período da tarde, os participantes acompanharam uma sessão on-line sobre empregabilidade e orientação no mercado de trabalho contemporâneo, conduzida pelo P. Gabriel Karanaraj, com o apoio de Noah Rodrigues. A apresentação destacou as iniciativas da plataforma salesiana de emprego, conhecida como ‘Don Bosco Job Placement Network’ (JPN), que oferece aos jovens serviços de orientação profissional, desenvolvimento de competências e inserção no mercado de trabalho.
O P. Karanaraj também apresentou a estrutura do mercado de trabalho, organizada nos setores primário, secundário e terciário, evidenciando a crescente concentração de jovens no setor de serviços. Diante dos avanços tecnológicos e dos processos de automação, ressaltou a urgência de investir no desenvolvimento de competências, na inovação e no empreendedorismo. Os participantes foram incentivados a articular-se com a rede JPN para promover iniciativas de orientação profissional e ampliar as oportunidades de inserção laboral em suas respectivas realidades.
O encontro contou ainda com a participação remota do P. Joebeth Vivo, Responsável pelo Fórum Mundial do MJS, que destacou o dinamismo da Região Ásia Sul na rede global do Movimento e encorajou os representantes a partilhar suas boas práticas de PJ.
Entre as iniciativas em destaque esteve a “Cafasso Squad”, da Inspetoria INB, um programa de pastoral carcerária no qual jovens voluntários visitam centros de detenção juvenil para desenvolver atividades educativas voltadas à aquisição de competências de vida e ao apoio aos processos de reintegração social de jovens, privados de liberdade.
À noite, os participantes realizaram um breve itinerário por Mumbai, com visitas à Basílica de Nossa Senhora do Monte Maria e ao ‘Museu Parnam Maria’, dedicado aos mistérios do Rosário. A atividade proporcionou momentos de convivência fraterna e interação informal, contribuindo para o fortalecimento dos vínculos entre os participantes. O dia se concluiu no jantar comunitário, seguido de boa-noite e da oração final.
O segundo dia teve início com a celebração de Laudes, seguida da Eucaristia presidida pelo P. Lepcha. Na sequência, a primeira sessão foi conduzida pelo P. Leon Cruz e centrou-se na orientação espiritual e nos valores fundamentais. Inspirando-se na vida de Dom Bosco, destacou a importância da direção espiritual na direção/liderança, como elemento essencial para conduzir a própria vida com clareza e sentido.
Em seguida, o P. Leander Pereira orientou uma sessão sobre ecologia, liderança de base, impacto comunitário. Por meio de dinâmicas participativas, os jovens refletiram sobre sua responsabilidade na gestão ambiental. A atividade incentivou a promoção de iniciativas simples, mas significativas, voltadas ao fortalecimento da consciência ecológica nas comunidades locais.
Por fim, o encontro foi concluído com uma sessão dedicada ao planejamento de ações e às perspectivas futuras do MJS na Ásia Sul. Entre as prioridades destacadas estão o fortalecimento da coordenação e da continuidade do Movimento, o cuidado com a formação de equipes centrais inspetoriais e com a transição estruturada das lideranças, bem como a promoção de visitas regulares às diferentes regiões e de encontros periódicos on-line com os representantes juvenis.
Fonte: Don Bosco South Asia
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